roditelj njegovatelj

[† zmijac]

Skupljam informacije zbog mogućeg gubitka radnog mjesta
tko može ostvariti traženo, gdje(Hzzo ili CSR ) , kojim papirima, dal se gubi invalidnina i dječji doplatak?
Malo sam gledala na netu pa sam tek sad zbunjena.
Hvala

[Mammamia]

Uf, žao mi je! Nemam korisnih informacija, znam samo da je teško ostvariti to pravo. Po nekoj mojoj logici ne bi trebala gubiti invalidninu ni dječji, jer je invalidnina pravo djeteta, a koliko ja znam ni dječji nema veze s radnim odnosom, samo s dijagnozom. Nadam se da ipak nećeš izgubiti posao!

[Djeni]

Ide preko CSR-a, jako tesko je dobit, to dobiju zaista jako bolesna djeca, koja su na respiratoru, kisiku i sl. Invalidnina i djecji ostaju.

[nadicab]

da, invalidnina i dd ostaju.
Ali, dijete ti ne smije biti uključeno niti u jednoj ustanovi duže od malo sati tjedno, a pogotovo da dijete ide u školu.

[Nuna]

Dvije mame koje poznajem da su dobole status roditelj njegovatelj doista imaju djecu s najtezim dijagnozama,i mentalna retardacija i cerebralna paraliza,epi napadi itd.Tako da se nadam da neces ostat bez posla,a za druge stvari sigurno ne gubis pravo.

[† zmijac]

pa nadam se da neće doći do toga ali je činjenica da u masu poduzeća baš nije bajno.
Ukratko ( i na sreću ) po svemu ovome nemam pravo na status njegovatelja.
Ok - nadam se da ako to toga i dođe netko ipak želi zaposliti tetu prek 40 ( i koju):witch

[alexandra]

oprosti, ja sad ko padobranac, ali bih ti preporučila sljedeće, ukoliko je došlo do toga da strepiš za posao. ti nisi nikada koristila, a možeš i trebaš još uvijek koristiti pola radnog vremena opciju, bez obzira što on ide u školu. ta opcija te uz cijelu plaću i vrijeme koje mu možeš posvetiti štiti od otkaza, a firma nek se slika. vjerujem da bi ti to bilo puno lakše realizirati nego njegovateljski status. jedino ako cijela firma ne ide u stečaj, prodaju, zatvaranje, onda ti mogu samo reć

[† zmijac]

bok padobranka - drago mi je za čuti da si živa ( za dete znam da je sigurno super )
No ima uvijek caka, naime firma se Ugovorom ogradila oko 4-satnog radnog vremena ,
pa mogu samo i pjevati si" pamtim samo sretne dane"

[alexandra]

a ne, ne, od ovog četverosatnog vremena se ne može ogradit ni u ludilu. ipak je državni zakon malo iznad vašeg pravilnika i ugovora. jedino ako ti u ugovoru baš striktno ne piše da se radi o 4 sata zbog djeteta. a i to je diskutabilno i vjerojatno lako oborivo.

[nadicab]

potpisujem Alex, bar smo u tome zaštićena vrsta i to jako dobro zaštićena

[martina mama]

nemojmo se zavaravati time da se u nasim firmama postuju zakoni. radim u velikoj firmi koja je prekrsila moja brojna prava. primjerice, formalno me vode na jednom radnom mjestu, a radim sasvim drugi posao (koji uopce nije u skladu s mojom strucnom spremom). vrlo su kruti u dogovoru oko fleksibilnog radnog vremena iako mi i interni pravilnici to omogucuju. malo su se uozbiljili otkad sam u komunikaciju uvela odvjetnika, ali ni to nije garancija da mi nece doletjeti otkaz.
na kraju uvijek ostaje da ne mogu oni raditi toliki pritisak, koliko ja mogu biti na bolovanju. sve to skupa je naporno i kosta.

[† zmijac]

U tome je bit: država ima jake zakone, ali ne daje mi ona plaću već firma u kojoj radim.
Ja da idem na 4 sata ( autmatske me degradiraju jer moje radno mjesto nemože biti na 4 sata )sam
ustvari trošak jer moraju uzeti još nekog da popuni "rupu" a to košta.
Danas je jako jednostavno ostati bez posla na ovaj ili onaj način ,
a u mojem kraju vele " ne se bosti sa rogatima"

[MaMi]

Kad ovo čitam, mogu samo reći: "Bogu hvala što radim u državnoj tj. gradskoj firmi koja niti u ludilu ne može otići u stečaj."
Zmijac, sretno.

[martina mama]

nece ni moja u stecaj, ali nismo vise drzavni i rezu broj ljudi. sumljiva je i struktura koja vodi firmu i jedini interes im je novac. ipak, istjerati me nece, a to sto mi ne daju da radim nesto pametno sam pretvorila u svoju prednost pa radim samo sto mi pase. mijenjati posao, tesko, a ne dam gusta da im dam otkaz.
to sto sam ja njima trosak se moze gledati s vise strana i mene to uopce ne zamara.
nisam htjela nikoga obeshrabriti, nego samo reci da je papir jedno, a realnost drugo.

[alexandra]

znam ja šta je realnost, ali ja nikako ne puštam. da nam se da upirat, ne smiju ti ni promijeniti radno mjesto, ni taknut te, a kamoli ti dat otkaz.
ja sam sama sebi rekla da me stave na bilo koje mjesto, bogami bi dolazila na posao samo da me gledaju i ne bi išla na bolovanje. mada me plaća firma, a ne država. mislim, i moja firma nije državna nego je strani koncern i uopće nisu sretni što me imaju i probali su mi par puta prijetiti otkazom. aha, moš mislit. zalijepila sam im zakon na nos i priprijetila svim medijskim instancama. sad me samo ljuto gledaju. vrlo jednostavno ne mogu nikome od nas dati otkaz, jednostavno ne postoji zakonska mogućnost. i ja se tog držim ko pijan plota, s time da odrađujem ono što mi je posao maksimalno korektno, ne idem na bolovanja i tako to

[nadicab]

evo, nakon 2 godine "moljakanja" da mi se na poslu dadne da i nešto radim i zaradim svoju plaću, polako uspjevaju mi naći posla koji se može napraviti u 4 sata; i još govorim o informatičkoj branši

[martina mama]

ti bi jos i radila
mozda dobijes i bonus.
ja sam prosle godine umrla od smijeha, a zapravo je trebalo plakati kad sam nakon ozbiljnog razgovora o ispunjavanju ciljeva, zadovoljnog smjeska moje sefice, dobila bonus 0,5. e, ali tu prici nije kraj. vrhunac svega je bio kad je stigla isplata. kaze godisnja nagrada za rad 400kn. ja mislila da me netko zajebava pa zvala ove u kadrovskoj da vide je li to greska. onda su oni priznali gresku i nadoplatili mi jos nekih 200kn.
imala sam osjecaj da me netko zajebava. kad su bili u tijeku polugosinji razgovori za bonus, bila sam na godisnjem. zove mene ovaj novi veliki sef iz zg da moramo obaviti razgovor. bas me naso. rekoh mu da za te pare pise sta god hoce.

[nadicab]

welcome to the club 0,5

[martina mama]

ne vjerujem nadice da cu ove godine i toliko
draze je meni cijelo ljeto martu vodit na kupanje, nego se trudit za te pare. 5 mjeseci bacvica nema cijene.

[alexandra]

a jel ima manji koeficijent od tog vašeg

[nadicab]

ima i 0 bonusa

[faith]

Eto ja radim s 0 posto bonusa

[nadicab]

je, ali su nama svima prvo smanjili plaće ali da će nam to biti vraćeno kroz bonus. Da bi mi se vratilo kroz bonus, moram dobiti min koeficijent 1. Dodatno je da mi se i naknada smanjila zbog sveukupnog smanjivanja plaće, a socijala ne isplaćuje bonuse

[faith]

super

[martina mama]

faith, uviek moze biti gore. ja sam se nakon sedam godina vratila na manju placu nego prije porodiljnog. da je to neka firma koja nema love, koja slabo posluje, ja bih rekla, ali ovako. kad vidim reklame za maxtv i ostale bakrace u udarnim terminima na svim tv-ovima, pa sve sumanute projekte i donacije firme, stvarno mi dodje da nekog pljunem.
no, velim, ja sam stvari okrenula u svoju korist pa radim minimalno i pravim se blesava. bonus 0 se dobije bas kad nis ne radis.

[andrij]

Skupljam informacije zbog mogućeg gubitka radnog mjesta
tko može ostvariti traženo, gdje(Hzzo ili CSR ) , kojim papirima, dal se gubi invalidnina i dječji doplatak?
Malo sam gledala na netu pa sam tek sad zbunjena.
Hvala

Evo ja ko padobranac - dijete ti ima koje dijagnoze ' -- oprosti,al van sam zivanja na ovom forumu

Pitam jer ima roditelja čija djeca idu u redovnu školu - posebna skupina - i roditelji su dobili status , jer dijete recimo , koristi klizmu. Sad je produžen boravak na dnevno 4 sata u ustanovama .

[Lidija]

Sad je produžen boravak na dnevno 4 sata u ustanovama .

Jel' to promijenjen pravilnik ? Zakon? Propustila sam ocito promjenu

[andrij]

Sad je produžen boravak na dnevno 4 sata u ustanovama .

Jel' to promijenjen pravilnik ? Zakon? Propustila sam ocito promjenu

Naputak ... tako su meni rekli - da se produžilo vrijeme boravka

[† zmijac]

Andrij-klinac mi nema dijagnozu već se vodi pod p. poremećaj sa el. autizma.
Momentalno prati redovni školski program u redovnoj školi (bez asistenta )u školi mi vele da će na prilagođeni program prelaziti ako i kad bude potrebe .
Tako da mislim da baš nemam šanse na status/bar po ovom spomenutom/a kak izgleda nemam baš ni šanse na novo-sigurnije radno mjesto

[Sanja]

Je produžen je boravak na 4 sata al nemogu otkrit kojim pravilnikom (nemogu oni to naputkom regulirat)
Samo da vas obavjestim da sam dobila status njegovatelja , dala otkaz na poslu, satralo me sve.
Naime nikola ima već poznate tvrdokorne opstipacije i ja ga klistiram pa smo dobili na to. Njemu se kaki a ja na bolovanje, on ne spava ja na slobodne dane-nemoguća misija.
E sad dali je bolje raditi il neraditi. Bolje je raditi, al kad čovjek nema izbora onda je u mat poziciji. Ako ikada rješim njegovu stolicu (daj bože)
vračam se raditi (ako već ne budem stara babetina)